Całościowe podejście do wdrażania design thinking w organizacji – od podstaw do zaawansowanego zastosowania.
DTEX to autorski system szkoleń i warsztatów zaprojektowany dla zespołów na każdym poziomie zaawansowania. Niezależnie od branży i skali wyzwań, program łączy kreatywność z praktycznymi rozwiązaniami.
Design Thinking Institute (DTI) od ponad 10 lat „uczy managerów tworzyć”. Programy rozwojowe z celem wspierania innowacji wpisują się w nasze szerokie doświadczenie. Wypuściliśmy w świat ponad 1600 liderów zmiany – absolwentów Kursów Moderatora Design Thinking, zamkniętych i otwartych realizowanych przez Design Thinking Institute. Wdrożyliśmy design thinking kompleksowo w wielu firmach oraz zespołach administracji publicznej, wraz ze wsparciem liderów na wszystkich poziomach organizacji.
Design Thinking Experience Program bazuje na naszych doświadczeniach i jest sprawdzoną i efektywną formułą zaopiekowania się potrzebami pracowników. Rozumiemy, że każdy program należy dostosować do możliwości i założeń firmy. Wierzymy w dobrą współpracę i jesteśmy chętni do „skrojenia” programu na miarę.
Dzięki Design Thinking Experience Program Twoje zespoły nie tylko nauczą się nowego podejścia, ale zyskają motywację do tworzenia lepszych rozwiązań i efektywnej współpracy.
Design Thinking Experience Program to więcej niż szkolenie – to kompleksowe podejście, które pomaga organizacjom skutecznie wdrażać innowacje i budować zaangażowane zespoły.
Skontaktuj się z nami, aby zaplanować program idealnie dopasowany do potrzeb Twojej firmy!
Program jest skierowany do zespołów na każdym poziomie zaawansowania, niezależnie od branży czy wielkości organizacji. Szczególnie dedykowany liderom, menedżerom oraz zespołom, które chcą poprawić efektywność współpracy i wdrażać innowacyjne rozwiązania.
Program wspiera organizacje w budowaniu zespołów zdolnych do szybkiego reagowania na zmiany, poprawia kulturę pracy i zaangażowanie pracowników, a także obniża ryzyko projektowe i skraca czas wprowadzenia produktów na rynek.
Uczestnicy nauczą się definiowania problemów, generowania pomysłów, wdrażania innowacji, udzielania konstruktywnego feedbacku, efektywnej współpracy oraz podejmowania decyzji w zespole.
Tak, DTEX jest elastyczny i w pełni personalizowany, uwzględniając potrzeby, wyzwania i założenia Twojej organizacji.
Program jest dostosowany do indywidualnych wymagań organizacji – jego czas trwania oraz format (stacjonarny, online, hybrydowy) są ustalane wspólnie z klientem.
Tak, DTEX prowadzi uczestników od podstaw po zaawansowane metody i techniki, dzięki czemu zespół zdobywa kompleksową wiedzę i narzędzia.
Warsztaty są prowadzone przez doświadczonych trenerów Design Thinking Institute z wieloletnią praktyką w różnych branżach.
Program odpowiada na wyzwania takie jak brak integracji zespołów, trudności w definiowaniu potrzeb klientów, problem z generowaniem innowacyjnych rozwiązań oraz niskie zaangażowanie i motywacja pracowników.
Współpracowaliśmy z ponad 100 największymi firmami w Polsce i na świecie, pomagając wdrażać design thinking na wszystkich poziomach organizacji.
Skontaktuj się z nami, a wspólnie zaplanujemy program dopasowany do potrzeb i celów Twojej firmy.
